• 背景调查的注意事项都有哪些？
    资源中心 / 背调资讯

    背景调查的注意事项都有哪些？
    资源中心 / 背调资讯
    背调这件事虽然是企业牵头，看上去求职者也比较被动，但有一个原则性问题求职者必须要求企业做到，就是一定要要求企业进行背调授权。
    2022年03月10日 17:57:21 来源： 背调资讯
  • 背调需要几天时间？
    资源中心 / 背调资讯

    背调需要几天时间？
    资源中心 / 背调资讯
    深入背调需要1-3天的时间。如果应聘岗位较核心，那么求职者可能面对较为严谨的背调。
    2022年03月10日 17:16:35 来源： 背调资讯
  • 背调需要经过本人同意吗？
    资源中心 / 背调资讯

    背调需要经过本人同意吗？
    资源中心 / 背调资讯
    背调是非常严谨的一套流程，HR如果想要将背调做到位，那么不但需要熟知背调需要经过本人同意吗这样的问题，而且还需要摸清背调的每一道手续，确保书面手续和环节交替手续上的准确无误。
    2022年03月10日 17:11:00 来源： 背调资讯
  • 背调不良记录是指什么？
    资源中心 / 背调资讯

    背调不良记录是指什么？
    资源中心 / 背调资讯
    在公安局留有案底的为违法犯罪记录都属于背调范围内的不良记录，并且除了法院宣判受刑这种情况外，如果存在吸毒、卖淫、参与邪教活动等等上述情况，如果在背调过程中被调查出来，也属于不良记录。
    2022年03月10日 17:06:47 来源： 背调资讯
  • HR如何使用员工入职背景调查模板？
    资源中心 / 背调资讯

    HR如何使用员工入职背景调查模板？
    资源中心 / 背调资讯
    员工入职背景调查模板对HR来讲能够提升一定的工作效率，但在正式启用模板之前，HR一定要多次模拟考核后再进行使用，避免因模板细节问题而导致有所疏漏。
    2022年03月10日 17:02:01 来源： 背调资讯
  • HR背景调查会很详细吗？
    资源中心 / 背调资讯

    HR背景调查会很详细吗？
    资源中心 / 背调资讯
    在网络招聘盛行的现代社会，用人企业能获得一定的优势，但也会遇到一定的风险，需要进行背景调查服务。
    2022年03月09日 18:49:09 来源： 背调资讯
  • 八方背景调查方法
    资源中心 / 背调资讯

    八方背景调查方法
    资源中心 / 背调资讯
    八方背调人力资源有限公司——是中国最早成立并专注于企业雇佣风险管理的服务机构，美国职业背景调查公司协会（NAPBS）亚太区企业会员，从创建伊始，八方便以“助力雇佣决策，让信任有
    2022年03月09日 18:47:38 来源： 背调资讯
  • 背景调查公司有哪些？
    资源中心 / 背调资讯

    背景调查公司有哪些？
    资源中心 / 背调资讯
    所谓背景调查公司，是在接受用人企业委托后，对应聘者过往的履历及表现进行真实性考核的第三方机构。
    2022年03月09日 18:46:25 来源： 背调资讯
  • 调查背景是什么意思？
    资源中心 / 背调资讯

    调查背景是什么意思？
    资源中心 / 背调资讯
    调查背景通常用于企业招聘中，是用人企业判断应聘者资质水平的一种手段。背景调查由独立专业机构依托权威数据源通过合法的途径和方式对被调查人提交的个人背景信息进行核查比对并形成背景调查报...
    2022年03月09日 18:43:57 来源： 背调资讯
  • 个人背景调查信息网站需要收费吗？
    资源中心 / 背调资讯

    个人背景调查信息网站需要收费吗？
    资源中心 / 背调资讯
    像学信网就是典型的免费信息查询网站，并且像一些国家人力资源社会保障部旗下开发监管的信息查询网站一般也都是可以实现免费查询的。
    2022年03月09日 10:27:12 来源： 背调资讯
1 ... 264 265 266 267 268 ... 485