• 背景调查需要注意的问题
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    背景调查需要注意的问题
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    企业启动背调的时机分为两种情况，分别是入职前和入职后。如果求职者当前还未离职，但被告知需要做背调，这会给当前的工作造成影响，这时可以主动提出自己的意见，要求在离职之后再进行背调。
    2022年06月10日 13:50:59 来源： 背调资讯
  • 外企入职背景调查都查什么？
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    外企入职背景调查都查什么？
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    通过数据库核查学历信息，学位信息。国内学历只要通过学信网即可，国外学历可能会通过第三方背调机构来进行深入核查。
    2022年06月09日 14:20:38 来源： 背调资讯
  • 背调一般跟公司hr确认哪些信息？
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    背调一般跟公司hr确认哪些信息？
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    和hr确认求职者在该公司的入职时间以及离职时间，可以直接确认求职者提供的工作经历是否属实，所以这个部分的内容是一定会背调到的。
    2022年06月09日 14:19:02 来源： 背调资讯
  • 背调联系人是什么意思？
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    背调联系人是什么意思？
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    背调联系人一般的范围包括求职者前公司的HR，前公司的同事和领导等等，这些都属于背调联系人的范畴。
    2022年06月09日 13:56:44 来源： 背调资讯
  • hr电话背调都问什么？
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    hr电话背调都问什么？
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    1.确认背调联系人和背调候选人的关系，如请问您是XX的前同事/领导吗？ 2.询问背调候选人的入职离职时间。 3.询问背调候选人在职时的岗位工作表现。
    2022年06月09日 13:52:18 来源： 背调资讯
  • hr背调时最容易发现的造假行为有哪些？
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    hr背调时最容易发现的造假行为有哪些？
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    hr背调时最容易发现的造假行为大体上可以归纳为上述几点，作为求职者，最好不要抱有造假的侥幸心理，否则背调时容易给自己造成困扰。
    2022年06月09日 13:50:58 来源： 背调资讯
  • 线下背调是什么意思？
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    线下背调是什么意思？
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    线下背调是什么意思，其实可以理解为是对线上背调的一种数据补充，以防线上数据太过简单或者存在漏洞。
    2022年06月09日 13:41:03 来源： 背调资讯
  • 背景调查填谁的手机号码？
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    背景调查填谁的手机号码？
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    前公司hr的电话几乎是必选项，即便是不提供，也会通过其他方式来获取，比如直接联系公司前台，或者是通过公司官网来查询，所以还不如直接自己提供。
    2022年06月08日 14:09:31 来源： 背调资讯
  • hr做背调会直接问工资吗？怎么回答比较好？
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    hr做背调会直接问工资吗？怎么回答比较好？
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    背调工作以及薪资制定都是由人力部门负责的，通过参考候选人在前公司的工资水平，可以制定出更合理的薪资，既能吸引人才，又可以降低人力资源成本。
    2022年06月08日 14:02:37 来源： 背调资讯
  • hr背调都会问什么？背调会问哪些问题？
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    hr背调都会问什么？背调会问哪些问题？
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    在打电话询问前公司hr时，会提问并核实候选人在该公司的工作履历，包括在这家公司的入职时间与离职时间，当前是否已经离职，有没有竞业协议的限制，工作期间所担任的岗位和职务。
    2022年06月08日 14:01:11 来源： 背调资讯
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