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hr背景调查一般问什么
资源中心 / 背调资讯hr背调一般会了解候选人的在离职时间、工作岗位、离职原因、薪资、工作表现等。2021年12月03日 14:19:25 来源: 背调资讯 -
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是先发offer还是先背景调查
资源中心 / 背调资讯背景调查的最佳时机是面试通过之后,这样在录用之前核实一下候选人的工作经历等职业信息是否真实,能够把用人风险降到最低。2021年12月03日 14:17:58 来源: 背调资讯 -
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背景调查可以查到社保缴费记录吗
资源中心 / 背调资讯背景调查可以查到社保记录,但一般情况下不会查。会优先通过跟前公司证明人的联系获取相关资料,除非特殊情况才会参考社保记录。2021年12月02日 17:32:55 来源: 背调资讯 -
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i背调基础版调查哪些
资源中心 / 背调资讯身份验证、最高学历验证(2001年后)、法院民事诉讼及失信记录查询、负面社会安全记录查询、个人工商信息记录查询、过往工作履历核实、过往工作表现鉴定。2021年12月02日 17:31:37 来源: 背调资讯 -
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做背调同事说坏话怎么办
资源中心 / 背调资讯因为与前公司同事不和,面试新公司遭遇背景调查,当事人应该坦诚面对,必要时,可以进行解释和与单位沟通,让新公司真实客观的了解实际情况。2021年12月02日 17:28:02 来源: 背调资讯 -
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未离职可背调什么意思
资源中心 / 背调资讯未离职可背调就是在候选人还未在目前所在公司离职,但已经通过了新公司的面试,同意新公司对其进行背景调查。2021年12月02日 17:26:25 来源: 背调资讯 -
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入职背景调查查征信吗
资源中心 / 背调资讯一般情况下,入职背景调查是不会查征信的,但具体的还要看企业和岗位要求。企业的高级管理岗位和金融相关岗位的背调一般是会查征信的。2021年12月01日 15:51:05 来源: 背调资讯 -
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大企业如何做背调
资源中心 / 背调资讯大企业的招聘量大,用人要求更为严谨,因此大规模企业的背景调查通常委托是专业的背调公司开展的。2021年12月01日 15:47:35 来源: 背调资讯