• 招聘如何做背景调查？
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    招聘如何做背景调查？
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    对于招聘规模较大的公司企业，要想迅速专业地完成背调工作，选择适合的第三方背调机构很重要，比如，有的机构擅长线上背调，有的机构擅长电话背调话术等等。
    2022年03月24日 14:27:01 浏览量: 548 来源： 背调资讯
  • 一般公司做背景调查要多久？
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    一般公司做背景调查要多久？
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    一般公司做背景调查要多久是需要具体问题具体分析的，快一点的话1-2个工作日，慢一点的话7个工作日。
    2022年03月24日 14:19:21 浏览量: 567 来源： 背调资讯
  • 一般公司做背景调查会查四六级成绩吗？
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    一般公司做背景调查会查四六级成绩吗？
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    对于多数公司来讲，一般不会刻意去查询候选人的四六级成绩，只要求职候选人能够提供四六级证书原件，那么基本上背调的时候是不会再去重复这一步骤的。
    2022年03月24日 14:15:52 浏览量: 929 来源： 背调资讯
  • 入职员工背调问题哪些是必须要问的？
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    入职员工背调问题哪些是必须要问的？
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    入职员工背调时另外一个重要问题就是前公司的工作经历核定，包括在岗职位，工作能力判定，以及真实的业绩案例等等，特别是销售部门的新入职员工，这部分内容显得更为重要。
    2022年03月23日 14:21:45 浏览量: 486 来源： 背调资讯
  • 快手背景调查做哪些？
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    快手背景调查做哪些？
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    像学历真伪调查，工作经历真实性调查，行业口碑调查，是否签署竞业协议的调查，以及和前公司是否存在相关纠纷的调查等等，都会是短视频平台入职候选人背调时可能遇到的问题。
    2022年03月23日 14:20:41 浏览量: 879 来源： 背调资讯
  • 背调一般怎么调查？
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    背调一般怎么调查？
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    在签署了背调同意书后，小企业可能会选择让HR进行背调，而大企业则可能动用第三方背调公司。
    2022年03月23日 14:19:22 浏览量: 615 来源： 背调资讯
  • 背调问题模板够专业吗？
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    背调问题模板够专业吗？
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    如果是普通岗的背调，其实很容易整理模板，只要综合一些基础问题就可以了，至于核心岗位的背调方案，对HR的考验的确较高，所以交付给第三方机构会更为稳妥一些。
    2022年03月23日 14:17:21 浏览量: 894 来源： 背调资讯
  • 芝麻背调费用怎么算？
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    芝麻背调费用怎么算？
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    一般企业背调都是按岗位性质来区分对待的，比如基础岗位的员工背调都很简单，个人信息，学历信息简单认证一下就可以了，半个小时就能够出具一份背调报告，自然价格成本就低。
    2022年03月23日 14:15:13 浏览量: 949 来源： 背调资讯
  • 背景调查什么情况不过？
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    背景调查什么情况不过？
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    学历是背调时企业考核的首要门槛，不论学历是高是低，真实是永远要放在第一位的考核指标，所以，如若求职者存在学历造假，那么背调通过的概率微乎其微。
    2022年03月23日 14:13:53 浏览量: 1218 来源： 背调资讯
  • 普通岗位会做背景调查吗？
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    普通岗位会做背景调查吗？
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    普通岗位会做背景调查吗？普通岗位做背调的话，要求严格吗？
    2022年03月23日 14:12:14 浏览量: 754 来源： 背调资讯
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