收到offer中的背调没能通过是为什么?

时间:2021年11月04日

开开心心的面试过后,候选人终于收到了Offer,满心欢喜的想着就要入职了,但是一看下面的附录一栏,居然有背景调查的要求,背景调查通过不通过很重要吗?在收到offer里的背景调查没能通过到底是因为什么原因呢?

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背景调查通过不通过重要吗?

重要,背景调查是HR参考候选人的员工胜任力和个人道德品质的重要依据,如果背景调查没能过的话,极有可能会影响候选人的后续入职的事情,所以说,背景调查对于候选人来说是非常重要的,不可不谨慎对待。

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不能通过背景调查的原因?

因为背景调查而影响到了候选人后续的入职工作,可能是候选人在背景调查中遭遇了以下的情况:

1)候选人的简历注水过多,在背景调查中呈现的真实内容和候选人的简历中的不符者太多,被HR判定为简历造假,所以失去了入职offer。

2)候选人的一些信息不符合招聘方的规定和要求,比如有过危害社会安全的行为记录,或者被那位过失信执行人这样的情况。

收到offer中的背调没能通过是为什么?

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背景调查存在没过的说法吗?

不存在,背景调查不是一份考试卷、测验单,是一份第三方背景调查机构提交的关于候选人真实信息的记录和反馈,背景调查没有是否通过这一说法,是否录用候选人到企业里进行工作,这是HR和企业里的用人部门所做出的决定。