入职背景调查公司能查到什么?

时间:2022年05月07日

能够找到一份合适的工作很不容易,而多数求职者的职场诉求无非也是通过不断的求职和面试找到一家符合自身发展的企业。但求职者在挑选公司的时候,企业也在筛选大批的求职者,比如入职背景调查。那么入职背景调查公司能查到什么呢?

入职背景调查公司能查到什么?

1. 求职者的相关学历。

入职背调中首先要合适的就是求职者提供的学历是否真实,HR会根据学信网等官方网站来查询学历证书的真伪,以及各种职业证书查询网站来查询各类证书的真伪。

2. 求职者过往的工作经历。

求职者简历中提到的曾入职公司,担任岗位等都是会在背景调查中体现出来的。一般近3年内的工作经历都有可能被调查到,近1年内的工作经历是一定会被背调的。如果背调显示工作年限不符,或者入职岗位不符,也是会被调查出来的。

3. 求职者在行业中的口碑形象。

此外,如果求职者属于行业高管,或者是职业经理人,那么在入职背调时还可能会背调前公司中的人际关系,包括同事关系,领导关系等。

4. 求职者的违法记录证明。

对于一些比较敏感的行业,还会在入职背调的时候要求求职者自主提供无犯罪记录证明,无被执行失信人记录证明等。

入职背景调查公司能查到什么从范围上来讲是比较广泛的,求职者最好不要掉以轻心,保持简历的高度真实性,并且积极配合背景调查的顺利开展,对自己的应聘才会更加有利一些。