首优背调流程和问题

时间:2022年03月14日

首优咨询是全球最大的员工背景调查服务提供商,也是全球领先的商业信息服务商。首优竭诚为企业提供全方位的人才获取风险控制方案,帮助企业做出更快、更准确的人事决策。同时,首优咨询在中国与当地机构建立了强大和广泛的安全合规查询网络,从中获得第一手信息,从而为我们的客户提供及时、高质量的服务。首优咨询针对跨国公司标准操作流程全球化的需求,并充分考虑不同国家、不同行业雇员的风险情况差异,在亚太地区推出了为客户量身定制的全方位员工背景调查程序:

首优背调流程和问题

线上下单:自 2006 年 6 月开始,首优咨询引入了全新的“全球化公司服务平台”(简称 CSPi)。CSPi 是目前最先进的背景 调查在线服务平台,可以按需求在线接收调查请求、发送报告,并提供管理信息系统服务。

背景调查:首优咨询的众多专有数据库能够整合区域内各种规管、刑事犯罪、合规方面的信息,其中包括被许多领先的银行和跨国公司使用的尽职调查数据库系统。利用这些数据库进行核查,可以降低由于信息不通或不能充分掌握区域性的犯罪记录而导致的风险。

背调过程中包含以下诸多问题:教育背景核实、职业资质 / 证书核实、工作经历核实、工作表现核实、民事诉讼记录调查、犯罪记录调查、金融违规记录调查等等,立志于为客户提供更丰富的产品和更优质的服务。

报告质检:在报告完成后,首优的质量控制还分为三个阶段:质控经理会首先检查报告内容,修正后传递给同级别的客户经理;客户经理会再次检查报告,确认后递交;最后,客户总监审核并授权发报告给客户。客户极少对报告提出疑问,这证明了首优质量控制体系的成功。