背调工作时间多写了

时间:2022年02月22日

背景调查很大程度上是企业对求职者诚信度的检验,在背景调查中,主要是对求职者提供的身份、工作履历等进行比对核实,对求职者进行更加全面的了解,以此来判断求职者与招聘岗位的匹配度。那么背调工作时间多写了怎么办呢?

背调工作时间多写了

在背调过程中发现工作时间写多了,如果出入不大的话一般是不会影响入职的,这时候需要跟HR沟通,表明产生时间差的原因即可。但如果时间相差很大,又没有合理的原因解释,那企业方可能会考虑到诚信问题而拒绝录用。因此,在填写简历信息的时候,务必要保证信息的真实性,在背景调查的环节企业会通过多种方式来核实和了解信息,尤其是涉及到工作履历的环节,往往会重点关注,一旦发现信息有虚假的成分会让企业产生不信任,从而拒绝录用,对候选人来说得不偿失。

但是背景调查的结果不是企业判断是否录用的决定性因素,HR会根据面试情况等进行进一步判断,综合考量后决定是否录用。