第三方背调会查社保记录吗

时间:2021年12月21日

社保记录的缴纳,可以看出候选人的工资、工作时长等信息,但是在背景调查中,会不会直接去查看候选人的社保记录呢?背景调查会要求候选人自己提供社保记录吗?

第三方背调会查社保记录吗

1、背景调查会要求社保记录吗?

一般来讲,专业的第三方背景调查是可以查到社保记录,但一般情况下不会查。会优先通过跟前公司证明人的联系获取相关资料,除非特殊情况才会参考社保记录。

2、背景调查查什么?

一般调查的内容分为两类:一是客观项目,如身份证、毕业证书的真实性和任职资格证书的有效性;二是工作经验、技能和业绩方面的真实性。背景调查具体涵盖内容如下:

1. 学历证/学位证;

2. 在原单位工作时间;

3. 在原单位任职是否属实;

4. 工作业绩;

5. 人品如何;,

6. 与原同事相处关系;

7. 有什么优缺点;

8. 薪资水平;

9. 辞职原因及时间;

10. 劳动关系是否解除。

背景调查是企业招聘中的关键一环,充分的背景调查能够帮助企业更好的做出用人判断,降低用人风险,背景调查本质上是对候选人的信息核实,只要如实填写信息,不要过度美化简历,背景调查一般都是能通过的。