公司会对员工做二次背调吗?

时间:2021年12月03日

多数普通的上班族都对背景调查会相对熟悉一些,因为不少公司从新员工开始入职时就会做针对性的背景调查。那么,如果新员工入职时做的背景调查顺利通过之后,公司会对员工做二次背调吗?正常情况下,公司多久会做一次背景调查?

公司会对员工做二次背调吗?

1. 什么情况下公司会做二次背调?

(1)如果新员工入职背调结果不理想,出现求职失败后,新员工是可以自主申请进行二次背调的。

(2)此外,员工顺利入职后多数公司不会主张对普通员工进行二次背调,如果是管理比较严格的大公司,有可能会对高管层再进行第二轮的岗位背调。

2. 多数员工都是可以顺利通过背调的。

其实,对于背调这件事情,多数人只要从面试开始都符合规矩,那么通过背调的概率还是很高的,公司会对员工做二次背调吗这样的事情基本上不会发生在普通员工的身上。因此,如果我们已经顺利入职,那么就可以不用再去过多考虑背调这件事情了。

并且,现在很多公司做背调都是通过第三方公司来进行的,所以,往往第一次背调通过之后的新入职员工,就可以顺利入职了。如果想要进行二次背调,可能还会需要二次联系第三方公司。因此,关于公司会对员工做二次背调吗这个问题,常规来讲是不太可能的,因为第三方背调公司出具的背调结果也是相对专业的,可信度很高,所以二次背调的机会并不大。