背调公司调查可以蒙混过关么 候选人可要当心了

时间:2021年08月11日

企业的背景调查十分严格,因为企业把背景调查这一重任交由专业的第三方背调团队来做,企业购买其服务,自然是需要一个较为客观的事实依据,有的候选人想要在第三方背调公司的调查中蒙混过关,这样的做法是可以的吗?

有一说一,既然候选人在招聘流程中都走到了背景调查这一步,那么可以肯定,该候选人的简历以及面试过程都还是令企业方青睐的,如果到了背景调查这个环节中泄了气,就非常得不偿失了。

想要在背景调查中蒙混过关的候选人,一种是在简历中造了假,害怕被查出来,把自己的工作经历多加几段,把没有担任过的职位和项目也添上自己的名字,夸大自身的薪酬,这种候选人就是企图在新公司中捞上好处,但很可惜,想要在第三方的背调公司的背景调查中蒙混过去,那无异于痴人说梦。

专业的第三方背调公司的背景调查服务,是有一套完整的流程的:①接受企业委托;②获得候选人授权;③收集候选人信息;④核实候选人信息;⑤完成背景调查报告。

通过以上的背调环节,请问准备浑水摸鱼的候选人应该在哪里下手呢,不授权背景调查?那就是拒绝背景调查,直接就和这个岗位说拜拜了;不如实填写信息,被查出来可不是闹着玩的,不光会丢失这个岗位的竞争机会,还可能会上企业和行业的黑名单里。

想要在背景调查中蒙混过关,那无异于痴人说梦,候选人不应该抱有这样的心态,在背景调查中,只要不造假,不浮夸,那么通过背景调查就是非常容易的事情。