i背调是怎么做背调的,背调结果准确吗?

时间:2021年01月08日

  i背调是怎么做背调的,背调结果准确吗?越来越多的企业重视员工入职前的背调了,而且为了保证背调结果的准确性、严谨性及背调效率,会选择专业的第三方背景调查公司,尤其是会优先选择行业口碑好,性价比高的i背调,那么i背调怎么样呢?背调结果准确吗?

i背调是怎么做背调的,背调结果准确吗?

  一、i背调的是怎么做背调的

  1.获取背调候选人授权后,i背调对接官方数据库,准确查询客观部分。委托方可通过其他任何渠道对i背调的数据进行验证。

  2.候选人工作履历和工作表现部分,i背调可通过HR背调联盟验证证明人的身份是否真实,在HR背调联盟里的HR身份都是经过认证的,通过HR再反向认证业务证明人的身份,可保证证明人身份的真实性。

  3.基于六度分割理论和HR联盟,i背调基本可以找到候选人原公司的HR。

  二、i背调如何保证背调结果的准确性

  1.i背调是美国背景调查协会的会员,专业性得到了认可。

  2.i背调通过精心设计的问题来获取客观的评价,这样的评价有较高的参考价值。

  3.有背调联盟(含数十万的HR)客观还原履历真相,验证HR的真实性,避免HR故意帮助候选人造假,以获取更加精准的背景信息。

i背调是怎么做背调的,背调结果准确吗?

  4.i背调严格按照ISO27001体系保护背调所有信息。

  5.i背调联系多位证明人核对信息,进行交叉验证。

  i背调通过科学严谨的背调流程,及专业的背调团队、高标准的背调服务,保证背调结果的准确性、背调信息的安全性、真实性,更好的为企业提供招聘依据,提升企业招聘质量和招聘速度。